第57章 这就是叶先生的格局吗？宋某佩服(2 / 3)

那是真的99的人都是有亏无赚，只要你不炒股就能击败99以上的股民收益。

整整大半天，两人都是在苦思冥想着到底要投资什么产业才对。

既能够获得收益，而短时间内能够烧掉两千万资金，见效还特别快！！

与此同时。

金陵腾飞办公大厦，总裁办公室内。

“果然不出老魏的预料，叶先生又一次准确的预测了整个市场的变化情况！”

“这种入微级别的操作，实在令我好奇他是如何做到的？？”

宋旭睁开深呼一口气，缓缓的说道。

此时，他已经接任腾飞金陵子公司总裁兼任燕京总部副总裁。

魏东海派他来金陵，除了是因为子公司需要一个掌舵者以外，更重要的原因。

那就是从叶宇身上寻找腾飞集团走出困局的钥匙，领悟他深邃商业计谋！

“是的！”

“无论是《我的世界》还是《明日终途》这两款游戏能够大获成功。”

“这都与叶总那神乎其神的预判和操作，有着决定性的因素！”

“但是，我依旧没有猜出叶先生的布局所在。”

魏清婉郑重其事的点了点头。

桌子上，摆放着两个厚厚的笔记本。x33

这就是近一个月来，她在叶宇身边学习汇总来的笔记。

每一天，她都能够感悟良多，每次都能写满好几页的记录。

但，叶宇每一次操作的布局，她没有任何一次能够读懂。

这令魏清婉这个从小被誉为商业天才的人，感受到了挫折这便是差距吗？

“《我的世界》这种极致玩法，而没有任何画质的游戏，在市场暴火。”

“而领导项目主策的，却是叶先生从一个不知名网吧找来的无业游民？”

“这种毒辣的眼光，简直超乎我的想象！”

刚才他在脑海模拟了一番叶宇那鬼斧神工一般的手段，不禁感叹连连。

宋旭总算是体会到魏东海当时的心情了，这到底是怎么样的商业妖孽啊！？

什么是一个老板或领导该做的？

那就是能够把最正确的人用在最合适的位置上，挖掘真正的人才。

“这种不拘一格的用人方式，值得我们腾飞学习，值得我推崇！”

“我们腾飞集团往往因为严苛的人才选拔，而忽略掉了真正的人才，这是一种极大的战略失误。”

宋旭感叹连连的说道。

那位名为“陆泽”的人，在没有担任《我的世界》游戏主策之前，就是一个无业游民。

换做普通的公司，根本不可能招聘这种人。

但是，这种看起来能力十分差劲，没有任何公司愿意招聘的人，却又是最了解玩家内在需要的人！

沉迷于游戏，但是更加了解游戏。

相反，那些毕业于名牌大学的精英们，能够通过严苛的人才选拔。

但是，他们能够真正的了解玩家的需要吗？

甚至这些人，根本就不玩游戏，他们又怎么能研发出好游戏？

更为重要的是。

同样的，腾飞